반응형 실업급여 조건1 회사 사정으로 퇴사 시 실업급여 받을 수 있을까? 많은 사람들이 회사를 그만두고 나서 실업급여를 받을 수 있을지 고민해요. 특히 "회사 사정"으로 퇴사한 경우, 자발적 퇴사로 처리될지 아니면 실업급여를 받을 수 있는 비자발적 사유로 인정될지 헷갈릴 수 있어요. 내가 생각했을 때 가장 중요한 건 퇴사 사유가 "근로자의 귀책사유가 없는지" 여부예요. 단순히 회사를 그만둔 것이 아니라 회사의 경영상 이유, 구조조정, 폐업 등의 사유로 퇴사했다면 실업급여를 받을 가능성이 높아요. 그럼, 회사 사정으로 인한 퇴사가 실업급여 수급 요건에 해당하는지 자세히 알아볼까요? 🧐 실업급여 신청 지식인 알아보기 실업급여 신청 : 네이버 지식iN검색'실업급여 신청'의 네이버 지식iN검색 결과입니다.search.naver.com 실업급여 지급 사유 실업급여는 단순히 퇴사했.. 2025. 3. 22. 이전 1 다음 반응형
